Vitaliteit- en gezondheidsdeskundige

Als vitaliteit- en gezondheidsdeskundige (VGD) bij ArboNed signaleer jij de behoefte van de klant op het gebied van vitaliteitsvraagstukken op de werkvloer. Jij weet als geen ander wat er speelt bij de klant en vertaalt de behoefte aan een gezond werkklimaat naar een concreet en oplossingsgericht vitaliteitsplan. Jouw zakelijk instinct en passie voor vitaliteit en gezondheid is de perfect combinatie om #meertebetekenen als het gaat om gezonde, gemotiveerde en competente werknemers.

Hoe ga je #meerbetekenen als vitaliteit- en gezondheidsdeskundige

#Meerbetekenen doe jij iedere dag weer op een andere manier. Zo voer je in de ochtend doortastend en overtuigend een acquisitiegesprek bij een nieuwe klant en wandel je met een nieuwe opdracht de deur uit. Vervolgens zit je in de middag aan tafel bij een bestaande klant voor een adviesgesprek over het belang van vitale werknemers en een plan om daar te komen. Samen bespreken jullie vooraf zaken als doelstelling en interventiebudget. Is de klant tevreden? Mooi, dan draag jij als vitaliteit- en gezondheidsdeskundige je steentje nog meer bij door het uitvoeren van een preventief medisch onderzoek(PMO), het geven van workshops die te maken hebben met vitaliteit en leefstijl coaching. Op locatie bij de klant voer je vitaliteitsgesprekken met werknemers. Eenmaal weer thuis beoordeel je vragenlijsten en onderzoeksresultaten en weet je deze helder te formuleren in een adviesrapport.

En de volgende dag? Die kan weer heel anders zijn. Je agenda vul je zelf, en vooral met leuke, interessante dingen.

Met wie ga je #meerbetekenen in regio Amsterdam

Als vitaliteit- en gezondheidsdeskundige vorm je samen met jouw 3 directe collega’s, waarvan 2 VGD’ers en 1 vitaliteitssassistent een team. Jullie werken zelfstandig en veelal bij de klant op locatie in regio Amsterdam. Samenwerking staat voorop, jullie moeten goed op de hoogte zijn van elkaars werkzaamheden bij de klant. Op de locaties werk je in een jong en dynamisch team van professionals met een gezonde dosis groeiambitie waar jij aan bij kunt dragen.

Wat is écht leuk aan deze baan

• Je draagt bij aan een gezond werkklimaat bij de klant.
• Je werkt zelfstandig en hebt je eigen verantwoordelijkheden, maar ook een leuk team waarop je altijd kunt terugvallen.
• De afwisseling. Elke dag ben je met andere werkgevers en werknemers bezig, elk gesprek is weer anders. Echt geen dag is hetzelfde.
• Een kijkje in de keukens van veel verschillende bedrijven.

Is er ook iets minder leuk

Eerlijk en transparant, daar houden we van. Dus ja, we zeggen je eerlijk dat je om moet kunnen gaan met onverwachte situaties en de werkdruk is soms best hoog. Maar als een echte vitaliteitsexpert weet jij voor jezelf daarin de juiste balans en energie te vinden.

Wat neem je mee

De overtuiging dat vitaliteit van groot belang is voor de veerkracht en inzetbaarheid van mensen. Zelf ben je dan ook een voorbeeld als het gaat om ‘positieve gezondheid’ en een gezonde levensstijl. Daarnaast ben je een sterke gesprekspartner met oog voor commerciële kansen.

Verder vragen we:

• een afgeronde hbo-of wo opleiding aangevuld met een opleiding op het gebied van vitaliteit, gezondheid en/of leefstijlcoaching.
• ervaring in het vakgebied, binnen de gezondheidszorg of op het gebied van leefstijlverbetering is een pré.
• kennis van projectmatig werken.
• daadkracht en een gezonde commerciële instelling.
• een geldig rijbewijs én de beschikking over een eigen auto.

Wat krijg je ervoor terug

Met 1.500 collega’s hebben we één gezamenlijk doel voor ogen: we zetten ons in voor een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland. Vanuit onze merken adviseren en ondersteunen we werkgevers en werkenden gedurende hun hele werkzame leven. Zo zijn we van betekenis voor werkenden, organisaties en onze maatschappij. En wat we naar buiten beloven, doen we ook intern. En verder:

• een open, informele werksfeer. We doen het voor, door en met elkaar.
• een goed salaris volgens onze cao. Bij deze functie is dat tussen €2.858,- en €3.572,- op basis van 40 uur. Uiteraard krijg je een goede pensioenregeling en reiskostenvergoeding.
• een winstuitkering. Bij een positief bedrijfsresultaat deelt iedereen mee in de winst.
• extra vakantiedagen bij te kopen. Standaard heb je 25 vakantiedagen en daar bovenop kun je per jaar maximaal 13 dagen bij kopen.
• een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• een warme introductie in onze organisatie. Dankzij de introductiedagen de onboarding app weet je snel je weg te vinden.
• hybride werken, waarbij je werkt vanuit de omgeving die past bij jouw werkzaamheden. Indien nodig faciliteren we je in een goede werkplek.
• aandacht voor preventie en vitaliteit met ons my-way ontwikkel- en vitaliteitsprogramma. Je krijgt een persoonlijk vitaliteitsbudget, kunt meedoen aan challenges en ontvangt beloningen voor gezond gedrag.
• een uitgebreid aanbod van opleidingen en (online) trainingen via onze eigen my-academy. Wij investeren in jou, zodat we samen kunnen werken aan een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland.
• gezellige feesten en borrels, omdat ontspanning voor ons net zo belangrijk is als werken.

Je sollicitatie

Wil jij als vitaliteits- en gezondheidsdeskundige #meerbetekenen voor werkend Nederland? We zien je sollicitatie graag tegemoet.