Jouw eerste uitdaging is het organiseren en realiseren van diverse projecten, zoals het managen van grote operationele verbeteringen; het implementeren van nieuwe werkwijzen & systemen en wettelijke verplichtingen die met hoge snelheid doorgevoerd moeten worden. Je begeleid deze trajecten van idee tot aan realisatie & evaluatie. De IT-kant is onlosmakelijk verbonden met de change-opdracht. Met jouw energie, doorzettingsvermogen en positieve drive breng je mensen om je heen in beweging. Je zorgt ervoor dat je krijgt wat je nodig hebt, of het nu gaat om directie, collega’s of externe leveranciers. Zo sta je garant voor oplevering, commerciële introductie én nazorg binnen budget en planning.
Je werkt nauw samen met het projectteam dat je functioneel aanstuurt, bestaande uit professionals uit verschillende B.V.’s met diverse specialismen. Daarnaast heb je veel contact met stakeholders op diverse niveaus binnen de organisatie, waaronder business directie, (medisch) professionals, IT, finance, legal en risk. Je maakt deel uit van het hechte transitieteam binnen ArboNed, bestaande uit 3 collega-projectleiders. Hoewel jullie zelfstandig aan bv-overstijgende en ArboNed specifieke projecten werken, hanteren jullie dezelfde aanpak, wat samen sparren bijzonder prettig maakt. De voortgang van jullie projecten bewaak je in nauwe samenwerking met het directieteam, waarbij je rapporteert aan de manager proces- en projectmanagement. Je combineert werken op onze hoofdlocatie in Utrecht met thuiswerken en werken vanuit groepspraktijken en regio's in het land, om zo het primaire proces te ervaren en verbinding te behouden met gebruikers en stakeholders.
Met jouw werk lever je indirect een bijdrage aan het gezond, gemotiveerd en competent houden van werkend Nederland, wat van grote waarde is nu we allemaal langer moeten doorwerken. Door mens, data en technologie te verbinden, krijgen jouw collega's binnen Arboned steeds meer ruimte om écht het verschil te maken voor mensen, zowel op het gebied van verzuim en re-integratie als preventie.
Eerlijk en transparant, jouw speelveld is complex. Je hebt te maken met meerdere BV’s met ieder hun eigen belangen, en je moet naast functionele veranderingen ook een gedragsverandering bewerkstelligen onder autonome (medische) professionals. Bovendien kent jouw werk een flinke IT-afhankelijkheid.
Je begrijpt dat werk een steeds grotere rol speelt in ons leven en dat het van belang is, dat een mens gezond, gemotiveerd en competent blijft. Jouw werk draagt bij aan deze missie, en dat maakt je trots. Je beschikt over sterk ontwikkelde organisatorische vaardigheden en kunt moeiteloos communiceren met verschillende lagen in onze organisatie, zowel mondeling als schriftelijk. Tegenslag overwinnen en weerstand ombuigen naar ambassadeurschap zie je als een uitdaging die je niet uit de weg gaat.
Verder heb je:
ArboNed is onderdeel van HumanTotalCare. De merken van HumanTotalCare – met in totaal 2000 collega’s – hebben één gezamenlijk doel voor ogen: een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland. Die missie dragen wij intern natuurlijk ook uit. We doen niet moeilijk over thuiswerken en flexibel werken is mogelijk. En verder bieden we:
Wil jij #meerbetekenen voor werkend Nederland? Mooi, we zien je sollicitatie graag tegemoet. Heb je vragen vooraf richt je dan tot onze recruiter.
*Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet gewaardeerd.
Wij, en derde partijen, maken op onze website gebruik van cookies. Wij gebruiken cookies om ervoor te zorgen dat onze website goed functioneert, om jouw voorkeuren op te slaan, om inzicht te verkrijgen in bezoekersgedrag, maar ook voor marketing en social media doeleinden (laten zien van gepersonaliseerde advertenties). Door op ‘Accepteren’ te klikken, ga je akkoord met het gebruik van alle cookies. In onze Cookieverklaring kun je meer lezen over de cookies die wij gebruiken en kun je jouw voorkeuren opslaan of wijzigen. Door ‘Weigeren’ te klikken ga je alleen akkoord met het gebruik van functionele cookies.