Als business analist bij IT&Care sta je in de frontlinie van een heel mooie uitdaging: de komende jaren vernieuwen we bijna alle softwareoplossingen die we in eigen beheer en samen met onze partners ontwikkelen. Oplossingen waar onze eigen (medische) professionals hun werk beter mee kunnen doen. En waarmee we ruim 65.000 werkgevers en 1,5 miljoen werkenden ondersteunen om gezond, gemotiveerd en competent te werken. Een fikse puzzel waarin jij met jouw ervaring flink wat in kunt betekenen.

Hoe ga je #meerbetekenen als business analist bij IT&Care

Bij IT&Care ontwikkelen we in eigen beheer softwareoplossingen voor de (medische) professionals van HumanTotalCare en voor ruim 65.000 werkgevers en 1,5 miljoen werkenden die we onder contract hebben. Een wereld die doorlopend verandert en steeds om nieuwe oplossingen vraagt. Denk bijvoorbeeld aan de plotselinge komst van covid-19, die om allerlei zorg-en-werk-op-afstand-oplossingen vraagt, maar ook aan kostenbesparingen die gerealiseerd moeten worden.

Als business analist breng jij dat de roadmap voor deze en andere grote verandervragen van papier tot uitvoering. Je voorziet, onderkent en vertaalt de wensen van de business naar de juiste IT-oplossingen. En je helpt ook om deze te implementeren in de praktijk.

Bij alles wat je doet houd je het grotere geheel scherp voor ogen. Jij zorgt dat de wensen uit de diverse business units van HumanTotalCare verwerkt worden op een manier dat ze elkaar niet bijten maar versterken. Zodat we nu en in de toekomst #meerbetekenen voor werkend Nederland met onze software en bedrijfsprocessen.

Met wie ga je #meerbetekenen in Son (en af en toe Utrecht)?

Je maakt deel uit van het Portfolio/Productmanagement Team, bestaande uit een Enterprise Architect, Solution Architecten, Business Architecten en Product Management. Een leuk, multidisciplinair team vol slimme koppen, dat volgens het SAFe-model samenwerkt. Onderling bepalen jullie voor een deel zelf de taakverdeling in de ontwikkeling en oplevering van nieuwe software. Net als dat jullie voor een groot deel zelf bepalen waar je aan een oplossing werkt: thuis, in Son of Utrecht.

Wat is écht leuk aan deze baan

Eigenlijk vernieuwen we de komende jaren álle software die we hebben. Je krijgt dus een bijna blanco vel en je mag volop meetekenen, meecreëren en meebouwen aan een grotere verandering. Een verandering die niet alleen van waarde is voor de ruim 1500 collega’s van HumanTotalCare, maar ook voor 1,5 miljoen gebruikers bij de eindklant. Over #meerbetekenen gesproken…

Is er ook iets minder leuk

Binnen onze organisatie leven veel verschillende meningen en uiteenlopende veranderwensen. Het is aan jou om daar met jouw ervaring vorm aan te geven, belangen af te stemmen en prioriteiten te stellen. Gelukkig is sparren met je manager of collega’s altijd mogelijk.

Wat neem je mee

Het talent om structuur aan te brengen in alles wat je ziet en hoort. En goede communicatieve vaardigheden. Jij bent namelijk degene die alle wensen uit de business inventariseert – van de werkvloer tot en met de hoogste baas. Degene die verschillende belangen afweegt en op een rij zet. Die conceptueel kan denken, maar het grotere plaatje ook vertaalt naar tastbare roadmaps en hapklare brokken werk voor verschillende teams. En je bent degene die terugkoppelt naar de business wat er gaat gebeuren, wanneer en hoe. Gelukkig weet jij alles zo op papier te zetten, dat dit begrijpelijk is voor veel verschillende partijen.


Ook vragen we:

  • Hbo/wo-werk- en -denkniveau.
  • Minimaal vijf jaar werkervaring als business analist.
  • Kennis van procesmanagement en portals.
  • Ervaring met het werken binnen het SAFe-model
  • De bereidheid om met enige regelmaat op locatie te werken in Utrecht, zodra de coronamaatregelen dit toelaten.

Wat krijg je ervoor terug

IT&Care is onderdeel van HumanTotalCare. De merken van HumanTotalCare – met in totaal 1500 collega’s – hebben één gezamenlijk doel voor ogen: een gezond, gemotiveerd en competent werkend Nederland. Die missie dragen wij intern natuurlijk ook uit. Het team waar je in terecht komt kenmerkt zich als innovatief en analytisch. En verder:

  • Een salaris dat past bij jouw kennis en ervaring.
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband, goede pensioenregeling en 25 vakantiedagen (plus de mogelijkheid om bij te kopen). Plus een laptop, mobiele telefoon en reiskostenvergoeding.
  • Een leven lang leren en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen, onder andere door training en opleiding.
  • Aandacht voor preventie en vitaliteit in je werk richting klanten, maar vooral ook vanuit onze organisatie richting jou. We zijn trots op ons my-way vitaliteits- en ontwikkelprogramma waar alle 1500 collega’s gebruik van maken.

Je sollicitatie

Wil jij #meerbetekenen als business analist voor werkend Nederland? We zien je sollicitatie graag tegemoet.

Sollicitatieprocedure

Neem contact op

Wilt u meer informatie over deze vacature? Neem dan contact met ons op.

Marion Bouwman

0610122498

Blijf op de hoogte van interessante vacatures